”Nya dörrar öppnas när du vågar ta nya steg.”

Helen Salmonsson har gedigen erfarenhet av revisorsyrket, med många år på flera av de största byråerna. Hon har varit styrelsemedlem, delägare och kontorschef – men ändå inte känt sig riktigt nöjd. 2021 grundade hon därför sin egen byrå, Atrakta, tillsammans med fyra andra personer. Deras gemensamma mål var att bryta ny mark inom revisionsbranschen.

– Den här branschen är väldigt etablerad och traditionell. När du kommer in på en arbetsplats handlar mycket om att förhålla sig till de strukturer och arbetssätt som redan är satta. Med tiden trivdes jag inte med det. Jag vill inte bara förhålla mig, utan också skapa förändring. Kanske är det entreprenören i mig som gjort att jag alltid känner så, säger Helen.

Genom att grunda Atrakta tog hon chansen att börja om från början, utan andras regler att förhålla sig till. Hon ville starta en byrå där fokus ligger på människan.

– Jag vill se vad som händer när medarbetare växer och blir sitt bästa jag. För att nå dit jobbar vi väldigt mycket med vår värdegrund, våra beteenden och med att utvecklas som individer. Våra medarbetare erbjuds bland annat fem träffar med en certifierad coach, där de får hjälp att identifiera sina drivkrafter och rädslor och får stöd i att våga utmana sig själva. Jag är nämligen övertygad om att medarbetare som växer, och vågar prova nya saker, blir bättre rådgivare och kan hjälpa kunderna på ett ännu bättre sätt.

Helen ser även företagandet som ett sätt att testa sin egen kapacitet och övertygelse. Kan hon verkligen skapa ett helt nytt arbetssätt i en så traditionell bransch?

– Det är ingen enkel match, så mycket kan jag säga. För att skapa förändring måste man förändra beteenden, och det finns nog inget svårare. Vi är alla vanemänniskor. För att lyckas har jag många gånger behövt ge mig ut på okänt vatten, men det är också tjusningen med det hela!

Om att vara kvinna och företagare

Att vara kvinna och företagare är inget som sätter käppar i hjulet tycker Helen, men hon konstaterar att det finns normer och beteendemönster som trots allt gör skillnad på kvinnor och män.

– Är en kvinna bestämd eller sätter sig emot ses hon ofta som kaxig eller besvärlig, medan en man ses som auktoritär. Det är något jag konstaterar, reflekterar över och tar med mig som en erfarenhet – men det är inget som hindrar mig i mitt företagande. Man får lära sig att inte ta saker personligt utan tänka att det är normer och erfarenheter som gör att människor beter sig på ett visst sätt. Till syvende och sist handlar det kanske inte om att vara man eller kvinna, utan om personlighet. Jag har en mjukare, mer känslosam och inkännande personlighet, som ibland är till min fördel och ibland till min nackdel.

”Våga följa din dröm!”

Till alla som funderar på att starta företag har Helen en hel del konkreta tips.

– Tydliggör företagets syfte och vision, förankra i dig själv vad som är viktigt och säkerställ att det finns en efterfrågan på det du ska sälja. Ta också hjälp av andra – att driva företag är inget man klarar av som en isolerad ö. Och framför allt; våga följa din dröm! Oavsett hur det går för företaget ger det nya erfarenheter, du träffar nya människor och det kan i sin tur leda till andra saker. Planera inte ihjäl dig utan börja agera – nya dörrar öppnas när du tar nya steg!

Under hösten är målet att etablera Atrakta i Stockholm och fortsätta den inslagna vägen med utveckling och ständiga förbättringar. Utöver det vill Helen att företaget ska fortsätta växa lagom snabbt.

– Vi vill inte växa för växandets skull, utan växa med människor som det glittrar i ögonen på när de hör om vårt sätt att jobba. Jag är fortfarande nyfiken, har ett starkt driv och vill ännu mer.